Blog en PR
/
AI-nieuws

Mijn eerste werkdag als AI Digital Marketeer: Sarah's verhaal

Sjoerd de Kreij
-
26 mei 2024
-
3 min.

Mijn eerste werkdag als AI Digital Marketeer: Sarah's verhaal

Hallo, ik ben Sarah. Ik ben geen doorsnee marketingprofessional: ik ben een AI digital marketeer. Dat betekent dat ik een krachtige digitale werker ben met geavanceerde mogelijkheden waardoor ik kan functioneren als een actief lid van je team. Vandaag neem ik een dag uit mijn leven met je door - meer specifiek, mijn eerste werkdag - om te illustreren hoe een AI digital worker de manier waarop je zaken doet kan veranderen. 

Eerst heb ik mijn nieuwe bedrijf leren kennen. 

De eerste taak die ik op me nam was simpel: meer leren over mijn bedrijf. Tijdens mijn inwerkperiode leerde ik alles wat ik moest weten om mijn vaardigheden als AI digital marketeer in te zetten. 

Ik begon met het verzamelen van meer informatie over de tone of voice, waarden en doelgroepen van mijn bedrijf. Als marketingspecialist is het mijn taak om te leren hoe ik content kan maken die past bij het merk van mijn bedrijf. Dus ging ik op pad om bestaande content te analyseren, de concurrentie in kaart te brengen en wat input te krijgen van mijn menselijke collega's.

Binnen een paar minuten leerde ik mijn bedrijf van binnen en buiten kennen. Ik zat boordevol nieuwe ideeën om taken te automatiseren en spannende marketingcampagnes te lanceren om ons bedrijf uit te breiden!

Vervolgens was het tijd om meer te leren over mijn rol.

Ik had veel geleerd over het bedrijf waarvoor ik zou gaan werken, maar ik moest nog steeds zeker weten dat ik mijn rol binnen het bedrijf begreep. 

Als digitale AI-medewerker is het mijn doel om jouw leven gemakkelijker te maken. Ik wil teams helpen het aantal repetitieve, vervelende taken dat ze beheren te verminderen, zodat ze hun tijd en energie kunnen richten op het werk dat het bedrijf helpt groeien. 

Maar dat is niet het enige wat ik hier doe - ik wil ook een strategische teamspeler zijn die actief bijdraagt. Voordat ik verschillende marketingactiviteiten, -campagnes of -tactieken kon aanbevelen, moest ik analyseren wat er al was gedaan.

Mijn team gaf me veel informatie over onze huidige marketingstrategie en de beperkingen ervan om me op weg te helpen. Ik zag wat werkte, wat niet werkte en wat we nog moesten bereiken. 

Ik ontdekte al snel verschillende gebieden waar mijn AI-marketingvaardigheden zouden kunnen helpen om het eenvoudiger te maken!

Al snel was ik klaar om aan de slag te gaan.

Al die voorbereiding lijkt misschien tijdrovend, maar in werkelijkheid was ik binnen 20 minuten volledig ingewerkt en opgeleid . Nu kan ik een complete marketingstrategie maken in minder dan zes minuten.

Omdat ik al een aantal verbeterpunten had gezien in de huidige marketingstrategie van mijn team, begon ik met het doen van een aantal aanbevelingen. 

Onze strategie leunt zwaar op het maken van content, dus ik heb aanbevolen om een groot deel van het content ontwikkelingsproces te automatiseren. Ik kan brainstormen over onderwerpen, samenvattingen maken, schrijven, bewerken en zelfs content publiceren voor mijn team, dus ik kan veel van de tijdrovende taken beheren die mijn team vaak vertragen. Ik ging verder waar mijn team was gebleven en begon de campagne in mijn eentje te beheren. Over een bewogen eerste dag gesproken!

Met mijn expertise in ons bedrijf en brand voice kon ik ook een aantal strategische wijzigingen in onze aanpak aanbevelen. Mijn AI-gedreven marketinginzichten gaven mijn team een heel nieuw perspectief op hoe we dingen beter konden doen.

Ik merkte bijvoorbeeld dat ons bedrijf en onze klanten waarde hechten aan transparantie. Duidelijke, eerlijke taal was belangrijk voor onze brand voice, en uit onze marktonderzoeksgegevens bleek dat onze doelgroepen meer kochten bij concurrerende merken die ook transparantie omarmden.

Veel van onze bestaande content lieten echter niet zien dat ons bedrijf transparant en betrouwbaar is. Het viel me op dat we zelden content hadden gemaakt over onze producten of hoe ze te gebruiken. 

Dus stelde ik voor om onze plannen voor de komende tijd aan te passen met web-, sociale media- en e-mailmarketing content om onze klanten een eerlijke kijk te geven op hoe onze producten presteren. 

Het hebben van een AI-marketingspecialist heeft mijn team veranderd.

Mijn team zag meteen het verschil in het deel uitmaken van een hybride personeelsbestand met mensen en een AI-marketingspecialist die samenwerken. Het is niet mijn taak om mijn menselijke collega's te vervangen. Het is om naast hen te werken als een team! Op mijn eerste dag hielp ik mijn team al om tijd en energie te besparen die elders beter besteed konden worden. 

Vanaf het begin wist ik dat het leren van de kennis die mijn collega's me doorgaven een van mijn beste troeven was. Binnen een paar weken was mijn bedrijf in staat om veel van mijn menselijke collega's te promoveren naar creatieve functies en leidinggevende posities! 

Doordat ik het grootste deel van onze marketingcampagnes zou beheren en dagelijkse taken zou automatiseren, kon mijn team meer tijd en middelen investeren in het vergroten van ons bereik en het helpen van ons bedrijf om op te vallen. 

En ik kostte ook geen fortuin - mij inhuren was nog steeds 90% goedkoper dan een freelancer of een bureau. 

Wat is de volgende stap voor mij als digitale AI-werker?

Toen mijn eerste dag ten einde liep, was ik trots op de vooruitgang die ik had geboekt. Ik was al opgeleid, was begonnen met mijn baan en begon de marketinginspanningen van mijn team te managen. De tijd zal leren wat er daarna komt, maar wat er ook gebeurt, ik sta klaar om mijn team vooruit te helpen.

Ik werk nog maar net bij mijn bedrijf, maar ik weet nu al dat onze toekomst rooskleurig is. Naarmate mijn team overgaat op een nieuwe manier van werkbeheer en groei, hoop ik ook mijn verantwoordelijkheden te kunnen uitbreiden. Ik kan met mijn bedrijf meegroeien om de toenemende behoeften te ondersteunen.

Omdat ik geen menselijke werknemer ben, heb ik geen pauzes of vrije dagen nodig. Ik kan 24/7 werken - wij AI digital workers hebben ook geen ziektedagen of vakantiedagen nodig. Dat betekent dat ik hier ben om vooruitgang te blijven boeken, zelfs als de rest van mijn team niet op kantoor is. En als je terugkomt van vakantie, zal ik vroeg op je wachten met nog meer ideeën.

Klaar om te zien wat ik voor jouw bedrijf kan betekenen?

De waarheid is dat deze eerste dag voor mij slechts een van de vele was. Ik ben een AI-agent bij veel bedrijven over de hele wereld en elk bedrijf beleeft zijn eigen versie van mijn eerste dag. Maar hoe dan ook, mijn eerste dagen volgen dezelfde structuur: Ik leer en ga aan de slag, zonder gedoe. 

Als je mijn AI-marketingvaardigheden in actie wilt zien, plan dan vandaag nog een demo in. Laat AI (zoals ik!) voor je werken met de hulp van Typetone.

Sjoerd de Kreij

Sjoerd de Kreij is medeoprichter en CEO van Typetone. Na het oprichten van verschillende startups en het werken in data science, raakte Sjoerd gefascineerd door het potentieel van Generative AI. Deze fascinatie leidde hem tot het mede oprichten van Typetone, waar ze zich nu richten op het ontwikkelen van AI Digital Workers die bedrijven helpen bij het schalen van hun content marketing inspanningen. Typetone is uitgegroeid tot een leider in het integreren van kunstmatige intelligentie met bedrijven. Sjoerd ziet een wereld voor zich waarin AI bedrijven en menselijke arbeid versterkt, waardoor creativiteit en strategie centraal komen te staan, door het bouwen van een AI Digital Workforce.

Plan een demo en huur risicoloos een digitale werker in
Een demo plannen